S'engager en RSE en tant qu'indépendant·e

• Freelance peu importe leur statut.

Pré-requis :

• N’avoir jamais suivi de formation sur la RSE ou initié de démarche RSE dans une entreprise
• Avoir un compte Google afin d’utiliser les outils mis à disposition sur Google Drive
• Disposer d’un ordinateur portable avec une connexion Wi-fi haut débit

Objectifs pédagogiques :

• Être capable de comprendre les objectifs et les enjeux associés à une démarche RSE
• Être capable d'évaluer tes engagements RSE et formaliser un plan d’actions prioritaires
• Être capable de construire votre CV RSE afin de le communiquer à vos parties prenantes

Session 1 : Définition des objectifs et de la vision RSE

• Connaître les liens entre développement durable et RSE
• Identifier les enjeux associés à votre métier d’indépendant·e

Session 2 : Réalisation du diagnostic et du plan d'action RSE

• Faire votre diagnostic économique, environnemental et social
• Déterminer vos actions prioritaires pour les 12 prochains mois

Session 3 : Rédaction et diffusion de votre "CV RSE"

• Communiquer de manière responsable avec vos parties prenantes
• Finaliser votre CV RSE et faire de la veille RSE

• L’organisme de formation développe ses activités dans une démarche d’éducation populaire, avec une attention particulière portée à l’accessibilité et l’échange avec les participants. Pour chaque formation, le cadre de fonctionnement s’appuie sur le respect, l’écoute et la bienveillance.
• Des séquences de travail sont à prévoir entre les sessions de formation afin de permettre aux apprenants une mise en application immédiate. Chaque exercice à réaliser participe à la construction de ton CV RSE.
• Le formateur tient compte de la situation de chaque apprenant et se base sur les expériences, les connaissances et les questions particulières des participants pour nourrir le groupe de cas concrets.
• Tous les documents et outils utilisés sont remis à l’issue de la formation dans l'extranet de l'apprenant.

• Évaluation des acquis : Évaluation tout au long du processus de formation visant à vérifier si l’apprenant progresse vers les objectifs pédagogiques définis et sinon, de découvrir où et en quoi il éprouve des difficultés afin d’ajuster les modalités de l’action. Elle prend la forme de mises en pratique tout au long de la formation et d’un questionnaire de validation des connaissances en fin de parcours.
• Recueil de satisfaction : En fin de session, un temps d’évaluation est proposé et prend deux formes : un questionnaire écrit détaillé et anonyme et un tour de table. Les participants sont également invités à échanger avec le formateur de manière individuelle si nécessaire. Deux mois après la fin de la formation, un nouveau questionnaire est envoyé aux participants afin de les interroger sur l’application concrète des contenus de formation.

Nous nous efforçons de rendre nos formations accessibles au plus grand nombre. Prenez contact avec Caroline, notre référent handicap : caroline@locoform.fr ​